为及时了解新教师入职以来的工作情况，加强新老教师的交流，12月11日周三下午，教师发展中心组织了“青蓝之约”师徒结对交流会。本次会议由教师发展中心主任罗振成主持，校长付丽、副校长王梅、副校长郝晶晶、各系部主任和教学副主任，以及今年新入职的14位专任教师和指导教师参加。
11月，教师发展中心组织2024年新入职教师教学基本功展示活动，根据新教师撰写的教案、课件和板书，与指导教师们共同评出优秀奖5人，分别是基础医学部苑一真、药学系艾旭泽、药学系李哲、文化基础部李泓、中药与康复系宋洁。会议开始前，付丽、王梅和郝晶晶为新教师们颁奖并表示祝贺。
为了更好地开展带教工作，罗振成率先强调了指导教师的带教职责和新教师的主要学习任务，明确了新教师今后的努力方向。
首先，新教师代表们分别阐述了入职以来的课堂教学、参赛历程、实践学习、班主任管理、听课及试讲等工作经历，一致认为在学校提供的各种学习与交流的发展平台下收获了很多教学技巧和管理学生的方法，同时也提出了作为新手教师在教学方面的困惑。大家纷纷表示今后会博采众长，更新教学理念，坚定教书育人的信念。
接下来，指导教师代表们分别详细阐述了自己带教的新教师近三个月以来的工作任务及表现，大家认为新教师普遍具有敬业和奉献精神，和他们之间是教学相长和亦师亦友的关系，作为老教师在带教过程中也收获了很多新思路、接受了新鲜事物，大家在肯定新教师进步的同时也指出了需要改进之处。
相关系部主任也时刻关注新教师的培养工作，在教学和实践等方面给予了新教师们很多机会和大力的支持，对新教师的培养提出了要求，如提前明确今后的职业方面、严格遵守教学规范、练就扎实的基本功底、用心用情地育人、主动探索新的教学方式、珍惜并深入岗位实践、关注行业新发展和新动向等。郝晶晶认为，当前是职业教育大力发展的黄金时期，新教师们恰逢其时，因此对新教师提出了提站位、练本领、正态度的严格要求；对指导教师也提出了倾囊相授、严格管理、相互促进的嘱托。王梅希望新教师要珍惜学校给予的培养机会，保持初心、热爱教育事业，指导教师也要认真指导，做到言传身教。
最后，付丽作总结发言，表示在拜师百天之际看到新教师们的成长和收获很欣慰，“青蓝之约”更是一份传承。新教师们需要稳步踏上“教坛新秀”“教科并重的骨干”“教研俱佳的优秀教师”“示范引领的专家”这几层职业台阶，更要在学校高质量发展的洪流中，明确当前面临的机遇与挑战，全力以赴共同应对。
本次“青蓝之约”师徒结对交流会在温馨、热烈的氛围中圆满落幕，体现了学校对青年教师培养的高度重视，旨在引导新教师端正教学观念、增强爱岗敬业的意识。希望新教师们不怕吃苦、勇挑重担，继续劈波斩浪、建功立业，早日在教育教学中和学校的高质量发展中实现自身的人生价值。
往期回顾
北京卫生职业学院
素材来源：教师发展中心
文字编辑：鲍懿坤
网络编辑：贾子洋、王诗琪
图文审核：罗振成、伍 婷
微信号：bjwszyxy
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