为深化基层治理创新，夯实乡村善治根基，近日，潞城镇小东各庄村举行“志愿网格暖万家 骨干入网促和谐”志愿网格员聘任仪式。此次活动旨在总结前期“骨干入网”工作经验，并为正式受聘的志愿网格员鼓劲动员，进一步凝聚合力，持续提升基层治理精细化水平和村民幸福感。潞城镇市民诉求处置中心工作人员，小东各庄村村两委及全体网格志愿者共同参与此次活动。活动由小东各庄村驻村第一书记刘军主持。
活动现场，小东各庄村党支部书记部署了“骨干入网”工作方案。全村将划分为3个基础网格，每个网格由6名骨干志愿者组成服务小组，构建起“网格长牵头、志愿者包片”的责任体系，确保服务全覆盖、零距离。各网格小组将聚焦信息采集、民情反馈、政策宣传、带动参与、矛盾调解五大核心任务，推动志愿服务从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变。
随后，现场向志愿网格员发放了“民情工作站”工具套装。这套装备不仅是工作开展的必要保障，更承载着组织的信任与殷切嘱托。志愿者代表在发言中动情地表示，成为网格志愿者是一份光荣，更是一份沉甸甸的责任。未来将继续发挥“人熟、地熟、情况熟”的天然优势，在日常的串门聊天中感知需求，在邻里互帮互助中解决问题，当好政策的“宣传员”和邻里的“贴心人”，为共建美好家园贡献力量。
下一步，潞城镇将进一步健全完善基层治理体制机制，持续激发群众参与的内生动力，推动形成共建共治共享的良好局面，为推进基层治理体系和治理能力现代化提供坚实支撑。